Medarbetarutbildning
Aktivt medarbetarskap
Det finns vinster både för individen och organisationen att jobba aktivt med att utveckla medarbetarskapet. Är det lika självklart hos er att utbilda medarbetare i medarbetarskap som ledare i ledarskap?
Omfattning: 3 halvdagar
Avgift: 9.500kr (vid flera anmälningar 9.000 kr exkl moms)
Likaväl som ledare behöver utbildning i gott ledarskap behöver
medarbetare få kunskap och möjlighet att reflektera och öva på
ett aktivt och framgångsrikt medarbetarskap. Ett aktivt
medarbetarskap handlar om att ta ansvar för att relationen
fungerar bra med sig själv, sina kollegor, sin chef och dom man
är till för. Då behöver man förstå hur man med sitt agerande
och sätt att kommunicera påverkar dessa relationer.
Vi är varandras arbetsmiljö på jobbet och behöver ta ett
gemensamt ansvar för att den blir god. Arbetsmiljön påverkar
resultatet, effektiviteten och sjukfrånvaron.
Under dessa halvdagar kommer vi att ha mycket diskussioner
och reflektioner.
Krav är att det finns en kamera som är på, för allas deltagande.
Det fungerar att ha kameran från telefonen.
Passen kommer att vara förmiddag 8.30 – 12.00 eller eftermiddag 13.00 – 16.30
Krav är att det finns en kamera som är på, för allas deltagande och engagemang. Det fungerar att ha kameran från telefonen.
INNEHÅLL
Tre halvdagar
Träff 1:
- Uppstart och
presentation - Vad är medarbetarskap
- Vad krävs för att vara ett
effektivt arbetslag - Projekt Aristoteles och
psykologisk trygghet - Förstå organisation som
helhet
Träff 2:
- Vad förväntas av mig
som medarbetare - Emotionell förmåga
- Identifiera mina styrkor
- Grunderna för
kommunikation
Träff 3:
- Att vara kommunikativ
- Vara en positiv
värdeskapare - Arbeta mot
gemensamma mål
Anmälan till webbutbildning
Medarbetarutbildning
”*” anger obligatoriska fält